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正文 第387节

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一般无非是谁都分了点工作,谁少分了工作,谁分到的工作简单,谁分到的工作复杂烦琐的问题。表面上看吃了亏的人,往往锻炼了自己,多分了工作后在提高应付工作的能力上会对自己有帮助,做的工作内容多了后,自己学习的东西也多了;分到复杂烦琐的工作的人,对于应付麻烦的工作会学到独特的方法;而且越是麻烦的客户,一旦做稳固后,便会建立好的关系,对于建立自己的人际关系也是有帮助的。更重要的是,但凡是多做了工作,而且做的质量好的人从长远看,最容易得到领导的赏识,在未来有加薪和升职的机会时,往往是最先得到机会的人。因为哪个领导都不愿意看到员工懈怠,抱怨的样子,喜欢积极上进,吃苦耐劳的员工的。

在看在生活上:

发现很多婆媳关系有问题的家庭,或者夫妻关系有矛盾的家庭。往往是因为计较得多的原因。我听说过那种因为每天洗碗家里婆媳都吵架的家庭。实在为他们表示不值。现在的家里的活基本没有什么重活,无非是打扫卫生,做饭洗碗,买东西,最多加上带孩子什么的。哪样活儿都累不坏人,累不死人。比较一下计较和不计较的得失吧!

计较可以“得”:少干了会儿活,可以多看会电视或者多打会游戏;

少费了点力气,瘦人可以多长点肉;

少干了会儿活,暂时得意一下。

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