日期：2010-04-08 15:13:13

作者：k_9_9_9_9 回复日期：2010-03-17 16:44:25

好后面了，不知道还有高人回答不……

我今年刚好奔三~一直对金额有憧憬，因为母亲是会计，父亲做企业，可能有影响吧，在一个法律专业排名全国前三的学校，但是最后学了工商管理，因为高考时家里出了大变故，离异等等所以影响了很多，刚进大学也很低沉，成绩到大二上平均才76左右，很多专业必修课才60多，不过选了很多法律课，反正之前就是很低沉很沮丧的状态，什么事没做。大二下有点觉醒，开始猛追，到现在大三下，两个学期平均分在86，87左右了，6级将近600，计算机二级也有证，在香港的苏黎世保险集团参加一个项目拿了推荐信，在香港的讯汇金融集团做实习，买卖LLG（伦敦金），时间蛮短，不过也拿了个推荐信，不知道有用不……学校社团比较活跃，拿了优秀部长啊什么的创了自己的社团，托福90多，应该还要再考，日语会一点，参加了很多活动，自己做小兼职也养活了自己一小部分，基本情况是这样，当然还有些比赛奖项，虽然很努力的追自己之前低沉所造成的损失，争取赶上院里的强人，但是真的很困难……现在学校有牛津去交流2个月的，有意义吗？还是去找实习比较好？时间比较短，是牛津的法学院；还是去考Gmat比较好？是争取出国还是直接工作比较好呢？感觉很挣扎，希望解答……谢谢了

作者：k_9_9_9_9 回复日期：2010-03-17 16:55:08

或者把剩下的时间用来考CFA？我们老师让我们考，但是鉴于贵，所以拖了很久……其他的证书也尝试考，但失败了很多哈哈，短时冲刺还是有问题的……因为我是比较活跃的那种，上着课就觉得很闷，可能是家里的影响，觉得外面风起云涌而自己坐在教室听老师扯一些蛋觉得很浪费生命，所以我同学劝我别再出国或者考研了，去工作比较好……自己也比较迷茫，个人比较喜欢刺激，是那种打起篮球来很享受碰撞，很享受争抢的那种人……大大~~~给点解答吧……感觉自己虽然已经浪费了很多时间，但是还比较年轻，才21，应该是自己优势了……（虽然一些神童十几岁就拿硕士了……）

帮忙哈~~

作者：k_9_9_9_9 回复日期：2010-03-17 18:11:21

因为之前成绩实在太差，到处61，62的，所以申请出国不太确定，但是后来90+的比较多，所以感觉很迷茫，这样的成绩去不了国外牛校吧……

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首先和大家道个歉，

最近实在太忙，上个星期，只睡了10多个小时，最近才开始恢复做gym.

今天上午才去Marriott开会，过一阵可能有IPO开球…

找些来回复..

K9999:

Greetings~

我觉得：

Oxford exchange > Intern > 考什么GMAT > 找工作

因为：

1. 说实话，21，2岁本科，出来现在想进一流security house，太困难，几乎必须要关系。（清华北大交大复旦，会好一些）06，07年，因为市场好，很多本科+2 years big 4 经验的都能到一流投行，现在已经很难很难了。So, yeah, talking about timing, huh…

2. GMAT之类的，除非你要想出国，如果要证明英文水平，TOFEL,国内4,6，IELTS足够了。

3. Exchange还是可以让毕业生的resume发出很多亮光的。而且借这个机会出国，是很好的。我没有把出国放进来，就是因为，出国这个经历，不是工作什么的可以比拟的。可能是一种life changing experience.

4. Intern的话，大公司的，例如什么P&G之类的。小公司的，不能和exchange的机会相比。

最后，关于CFA。CFA是终身的。Level 1考掉在resume上面看起来不错，价格的话，这个我不好说，是不便宜没有错。但是这个风险和回报，长远看来是值得的。

Hope I have helped.

日期：2010-04-08 15:23:47

作者：zs_717 回复日期：2010-04-06 22:35:33

LZ辛苦～在别的网站上看了部分转贴，受益匪浅，才特意来注册帐号讨教一番。感谢LZ不吝赐教。

背景和LZ差不多，初中出国去的加拿大，大学本科就读于加拿大Richard Ivey 商学院，专业金融(BBA Hons)。眼下是本科最后一个学期，来港科大做交换，今年6月毕业。对金融有着浓厚的兴趣，也有一些金融资讯&B4实习经验，有毕业后在香港从业投行的意向。

不过时间紧迫，之前的工作申请也迟迟没有回信，听很多朋友说这边做事方式和国外也不太一样，我单枪匹马也不大了解，想烦请LZ指点在香港进投行的一些思路，感激不尽。

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现在本科生市场确实不是很好...

大行小行各有各说法...

小行：

想找有些相关工作经验的，起码要big 4的来做junior，但是不愿意给很好的base，没经验的又不愿意请，因为觉得不能在day 1就productive

大行：

高层变动多。而高层一走，很难找replacement，要求都是5+ yrs exp + CFA / MBA，还要名校，well, good luck on finding the right ones...

找不到replacement的原因是，senior很多都去的是buy-side，都觉得sell-side辛苦，不值得。

那么去哪里找替换呢？

既然senior找不到，junior也就跟不上。

大概情况是这样，各家都很picky，尤其是对junior。

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在HK现在fresh grad找工作，基本上是去各大公司的career页面上找。有grad opportunity就有，要看好dead-line，过了就没有了。

如果有关系，就通过internal refferal。

其他方法就是猎头。

但是现在情况也不是很好，

没有香港身份的，big NO

没有工作经验的，big NO

我的建议，还是去公司的网站上，打打电话，写写e-mail。

如果很有guts，就一个人来香港，不怕start from low，慢慢来。

但是现在房子非常贵。

中环，上环，50-60平米的，不错的房子，15k - 20k 左右一个月。

去年还是12k-15k呢...

我现在自己说实话都看不很懂市场...

国内的金融稍微景气一些。

北京上海机会不少。

日期：2010-04-08 15:32:00

作者：我是winky 回复日期：2010-04-05 00:00:54

你好~LZ 因为关注你的贴才特意注册了个账号

想问一下关于*信（国内大券商）在香港的情况？

还有是我本人是学人力资源的，对在香港投行的HR情况感兴趣。

首先是一定要会广东话吗？其次投行的HR也是非常辛苦的吗?

希望LZ不吝指教~~~

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sup winky

Citic香港暂时没有什么人。

在招人，要求也是挺苛刻的。我也不是很喜欢他们office的位置。

HR，要看在哪里。

中资的话，忙起来，晚上9点多吧，周末一般不用加班。

外资的话，周末加班可以到下午5，6点，我有过interview就是sunday, sat 下午3,4点的。

外资还有培训的事情一堆。

待遇方面，外资比中资高1倍有多。

最近猎头有招人，还给我打过电话，我觉得蛮好笑的。

然后还真听说有人是 10 年的 ibanker跑去做猎头... 呵呵。

日期：2010-04-08 15:45:24

作者：Christina_LU 回复日期：2010-04-02 18:23:17

一个朋友介绍这则帖子，慕名过来，于是从看历史片到了听直播~顺便注册了天涯呵呵

楼主真的好有心好热情哇~~撒花撒花~~

PS：是否有考虑过以后不在IB做了出来做个trainer/coach之类的？

和很多这里的朋友一样，我也是抱着问题来的，想通过阅读来寻找答案。然而花了好久好久从看到了网页的最后一行之后发现这才是第一页=。=于是直接跑到末页来烦请LZ帮忙解答啦~

过两天就要面GS家的asset management，被通知要有1个小时左右的时间，完全不知道what`s in store for me...有朋友去他家IBD，但恐怕AM和IBD还是很不同的吧？所以偶想咨询LZ的是，这样的部门有可能会：

1.最要求什么样的能力/其他条件呢

2.大概会采用什么方式...现场做测试，聊背景经历，群殴做case。。。

简单介绍下我自己的情况，LZ可能就会理解偶为什么这么不安了呵呵。偶是FDU国贸专业小本，GPA倒是一般。因为出去交流学习所以极少有实习经历，仅在一家管理咨询实习1个月。工作重心一向是管理咨询而finance方面基本没有什么回音。本以为投行校园招聘过去了却突然得到这么一个机会于是很想好好争取下。Job post上面说要求基础扎实分析能力好最好有经验有证书blablabla，偶都没有特别符合的ORZ..很想这个周末好好恶补一下……

其实这也是一个很有意思的事情，来分析一下现在究竟是什么个情况呢，照道符合条件的理研究生就大把大把的啊……还是工作其实不够吸引人？...

辛苦楼主啦~~也希望大家都能如愿！加油加油~~

Christina

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Christina，谢谢你的 compliment

你应该已经面完GS了吧？

AM 的要求啊？不知道你去的Direct investment, PE类的AM还是和equity trading有关的AM。

Trading的话，应该更像fund house，junior要做一些research什么的。

PE的话，deal closing会多，dontpeeonme大哥更加熟悉。

什么interview方式？

呵呵，这个应该你比我清楚吧？电话里面没有问？

Interview方式太多了。如果什么都没说，1 on 1机会，或者panel interview机会可能比较大吧。

说句实话，我从来没有去过一个interview说，不知道对方是谁，interview的形势是怎么样的。

他们的HR做的很不到位的样子。

国内的招人方法我真的清楚。

你的background虽然说不上出类拔萃，FDU的牌子还是要值得骄傲的。

国内的大行工作也没有那么累，所以他们肯能很有时间interview别人吧。

或者其实是开始组建团队，所以时间比较多。

我有个朋友，Morgan 的PE，金融风暴的时候，4pm还在游泳呢，然后穿拖鞋准备去上班，在central撞倒，和我说千万别和人说见过他，说准备说生病了… 我汗！

希望你拿到offer咯！good luck!