“那个王副部长，你帮我把海外事业部的财务统计一下发给我，我要核对一下。”

“小梁，帮我把上个月的员工工资报表打印出来，我看看有没有发错工资的。”

她一整个下午都在财务部吆喝来吆喝去，但因为徐真一直不发话，大大小小的员工对她的行为是敢怒不敢言。

何思溪虽然在夜帆面前总被气得失去理智，但是在这帮人面前又清醒得很。她一边变本加厉地指使着他们，一边在心里盘算着明天该怎么折腾。

另一半，夜帆在董事长办公室也迎来了足足八名竞聘者。

夜帆扫了一眼他们，直接将八份材料依次分发到他们手里。

“你们每个人拿到的都是字数相近但内容完全不同的材料，我给你们十分钟时间，你们看完之后要给出相应的意见。”

“我选人的要求很简单，第一要能快速浏览大量信息，第二要对公司有足够的了解，第三要能帮我做决策或给出建设性意见。”

“好了，现在开始吧！”

夜帆一声令下，八个人全都找位置坐下开始紧锣密鼓地翻看材料。

当他们看到一堆专业性的词汇、详细的报表、难以权衡的合同时，一个个脸都绿了。

“草，董事长太变态了吧，这么重要的决策他就丢给我们？”

“我早就为董事长助理这个位置做准备了，可是现在才知道要当董助的难度这么高。”

“董事长是疯了吧，这么多的文字我连看都看不完，怎么可能再给出建设性意见啊。”

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