吴卫国叹了一口气：“爸，设计院里面人才济济，论资排辈又很严重。我这样的小字辈熬出头起码得三十多以后了。目前我只能在办公室喝喝茶聊聊天。偶尔帮着人家画一下图纸，可我今年才二十二岁啊！”

吴卫国情绪有些激动，脸都涨红了：“如果我现在去了叶雨泽那里，他们没有技术人员，我既可以看得懂图纸，又可以设计。他自然要重用我等他们做大了，我就是元老了。而且还有你，他能亏待我吗？”

吴老黑沉默下来，他身在国企，里面的很多事他都懂，特别是设计院这种地方。熬出头真的太难了。但是若是儿子真的辞职，他还下不了这个决心。不过儿子的话到是打动了他。

“爸，我只是先跟你商量一下，而且这件事还需要你跟那个叶雨泽沟通，看见人家什么意思？如果他给的条件好，我也可以先办停薪留职啊？”

听到儿子这话，吴老黑心里踏实了。儿子的话不是没有道理，他决定先找叶雨泽试探一下，看看人家肯不肯要自己儿子？

第二天一早，吴老黑先没有去公司开会。而是去找了叶雨泽，跟他说了儿子的情况。没想到叶雨泽一听大为兴奋，直接说出来两个方案。

第一就是雇佣，每个月工资五百元，作为施工队的技术员。负责技术和质量方面的负责人。第二就是给百分之五的股份，工资二百元。年底分红。

这个吴老黑直接就替儿子做主了。百分之五的股份啊，现在这个工程就能分三万多，傻子才去挣那个五百。

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