楚弘的记忆仿佛切换回了那一天――他从一家公司里走出来，被裁掉了，然后走进另一家公司，被雇用了的奇妙的一天。

在一家很小的，经营内容很单一的公关公司里，创意文案是一个什么样的工作？职务名称虽然好听，但实际上也就是写一些广告软文。经理将要求和字数下达之后，就要在最短的时间里根据手头掌握的材料搓出文章来。在经理审核了文案之后，就要打电话和报社杂志社里有发稿权的编辑扯皮，以双方都能接受的最终稿把软文弄到报纸上去。当然，其中免不了要付给报社，或者是编辑个人一定的费用。等稿子变成铅字之后就可以拿着满足了客户要求的文章，找客户去结算费用。而公关公司，就挣些中间的差价。

十来个人的小公司，就凭着这么单一的业务，居然也过得有些小滋润。但不管是谁，到底工作是不是勤快，到底为工作付出了多少，却在经理的一目了然之中。

就在那一天，楚弘早上9点半走进公司，5分钟后，经理告诉他，他的试用期已经满了，而公司将不会和他签订正式的工作合同。从明天开始，不对，实际上从这一刻开始，楚弘就又被划入到失业率的统计范围内了。

楚弘没有问为什么，淡淡地“哦”了一声就退了出来。原因？这是他最无所谓的事情。前后尝试了几份朝九晚五的工作，都是这样无疾而终，无非是认为他在工作里不那么积极主动，没什么进取心。可是，这样一份工作，到底需要什么样的工作态度？进取心这种东西到底该如何烹炒才能下锅？

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