在征得了章老板的同意之后, 吏部拿出了小耗子先生的ppt工具大木板！

上面一张张图表代表的线条对比清晰明显, 判断标准严格缜密, 孰优孰劣一目了然，无需多说就知道吏部给出的方案是最佳选择。

大部分人都偃旗息鼓，然而也不是没人想再争一争。这部分人多半手中有一些权势, 按照以往来说, 只要自己想要提拔的人表现得能够差不多，甚至不需要有多优秀, 就能够上去。

然而吏部这样一弄, 那岂不是让过去的“规矩”都没有了？

只是大部分世家大族的当家人倒是不这么想。世家传承, 靠得最根本的还是自身的实力。他们对每一个看好的族人都付出了相当大的人力物力，也有信心他们能够表现得比同济更加优秀。如果吏部的这一套施行下去, 以后族中子弟擢升, 外界的评价也多半会更加中肯一些，而不是冒出一些酸溜溜的“有个好爹”这样的话来。

屠浩出考评表, 到吏部通过, 再到章师叔过目点头, 其实也是因为这一套考评表, 其实并没有破坏掉基本的规则掌控这个国家的依旧是这些人。

采用现在的方法，能够更加精确客观地给国家淘换到更加优秀更加适合的人才, 何乐而不为呢？

所谓世家大族，如果不严格要求自己，只是一味地靠着祖荫高官厚禄，国家腐朽也可以预期。

现在的话, 大家的出身都差不多，要多大的权势，将来能有多大的权势，大家都凭真本事说话。

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