刘江平和宋建军你望着我，我望着你，都在思考成贵一提出的条件，他们知道东江铸造厂出现今天的局面，一方面是大环境造成的，另一方面还是厂里各项制度没有跟上时代的变化，主要表现在多劳不能多得，少劳不见得少得的奖惩机制大行其道，进了国营厂就端上了铁饭碗的思想在人们的思想里根深地固。成贵一的办法好是好，条件对东江铸造厂来说是有百利无一害，既为厂里减轻了负担，又能把厂里的风险降到最低，但唯独困绕他们的是“承包”这个方式。如果东江厂承包包了，工业局再也不会管这个厂，假如成贵一和销售科完不成预定目标，东江铸造厂就彻底没退路了。但他们又他们不想放成贵一走，知道他有本事，困在笼子里的鸟儿才是自己的，飞出笼的鸟儿能让你挥如使臂吗？

宋建军用眼神向刘江平征询意见，刘江平示意宋建军有话直说，宋建军这才说道：“小成，你看这样行不行，厂里把销售科交给你，其他的还可以照旧嘛。”

成贵一正色道：“宋厂长，我提出承包方案，是接到一笔业务要签两份合同的，我与客户签供销合同，转过身来我再与东江铸造厂签产品合同，谁违规谁负责。我没记错的话去年销售科也签回了很多订单，但我们厂里还是亏损了，这其中的原因我就不说了吧。”

刘江平和宋建军当然明白其中的原因，大多数是客户把风险直接转嫁给了东江铸造厂，前脚定过的产品后脚就不要了，东江铸造厂生产完产品卖不出去，钱也收不回来，你说打官司吧，姑且不说官司能不能打赢，得罪了客户不说，强势供应商的恶名传出去谁还敢找你买东西，退一万步说就算打赢了官司你能不能收到钱也两说。

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