吴亮一点就透，镇里的副股级以上干部都参加镇长办公扩大会，这和全镇在编在岗人员都参加几乎没多大区别，因为镇里的七站八所，每个办公室也就两三个人或三四个人办公，不是站长、所长、室主任就是副站长、副所长、副主任的，这是新任镇长趁镇党委书记不在时的高调亮相呢。

“老板，我马上按你的要求去通知。有个问题请示下，对于这次会议的纪律，需不需要事先向大家提个醒呢?”吴亮摸透了刘梦强的心理，对于刘梦强对他的重用，吴亮是从内心深处感到要报恩的，士为知己者死，服务好了领导，就意味着自己的前途将一片灿烂。

刘梦强满意地笑一笑，说道：“小吴，该怎样就怎样，你是党政办主任，这个事你拿总。以后镇里干部工资、福利待遇，要与考勤、考核挂钩，你拟份文件，到时在镇党委会上议下。”

“好的，我照办。”吴亮领命，他知道刘梦强的心思，唯有制度管人，唯有有激励机制的制度管人才会让镇政府工作高效运转，对于这一点吴亮很是佩服刘梦强的领导能力，难怪这么年轻就能坐到镇长的位置，没有金钢钻咋揽瓷器活?

新任幽兰镇党政办主任吴亮的办事效率是很高的，他得到刘梦强的指示后，立马以党政办主任的身份亲自到各个镇班子成员办公室通知，并到各个站所通知新任幽兰镇代镇长刘梦强召开全镇镇长办公扩大会，并预先告诫与会者会议纪律，如果此次开会迟到、早退或开会时思想不集中或扰乱、影响会场纪律的人员一律记录在案，并直接与年终绩效奖金挂钩。

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