二十七：爱唠叨的婆婆

怎么样才能管理好张府和丝绸庄呢。婆婆想到了制度。说到制度，张府有祖传的治兵制度，他们把它叫家规。

国有国法家有家规。张府的家规是一代人又一代人传下来的。她决心拿祖传的家规做基础进行修改。

她相信修改后的家规一定能保卫府里和丝绸庄的安全。确保张府兴旺发达。

怎么样才能把家规修改好呢，婆婆决定进行调查。无论是治兵还是治商道理是一样的。就是一个严字。但是内容各异。

在城南有许多大公司，他们有的不声不响在默默地发展。这些公司低调处事。员工的积极性很高，效益很好。婆婆很赞赏。

有的公司搞大了，效益好了，开始搞洋行的旗子，唱洋行自己的歌。每天一早在洋行门口由值班经理点名，唱歌升旗，非常的张扬。

婆婆通过摸底发现他们的职工嘴上不说思想上抵触情绪严重。职工的积极性调动不起来。公司的发展不如以前。

婆婆认为除了节日，平时没有必要这样做，应该给职工更多的自由发挥他们潜在的动力。

有的按照军队的组织和条列来治理公司，他们排队出操，把公司搞的像太平天国时候的‘男营和女营。’

结果商人不像商人军人不像军人。

常言说在商言商。婆婆不忘公司当初靠什么起家的。主张公司顺着当初开辟的道路向前走，不断的改革管理方法。

她把治理和奖励相结合。要家规为行商服务。做到切实可行。把调动员工的积极性放在第一，把效益和承包相结合不断做大。

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