第一天，李然没有干什么，只是拿着公司代销的那些医疗设备中英文资料，熟悉产品。

依照白经理的话来讲，虽然李然的工作是前台，但有时候客户打来电话，也要涉及到一些有关产品的问题，所以，李然必须要对代销的ct机、动态心电监护holter机，等等有一个大体的了解。

又过了几天，李然就发现，自己的工作其实倒也简单，无非就是接听一下电话，用word或是excel打个字，中午给大家预订一下盒饭之类的杂事。

不过，这工作倒也不是什么人都可以做的，主要是接听电话，碰到了外国的厂家，就必须用英文。这就无形中提升了用工成本。要说1999年，可以用英文无障碍接听电话的，那怎么也要是个英文专业的本科生了。70年代出生的人，没有上过什么双语幼儿园，也还没有赶上大学无限制的扩招。不像是现在大学生一抓一大把，可以用英文无障碍交流的人也是遍地开花。

又过了几天，李然听同事们讲，自己前面辞职了的那个前台，一个月工资要五百美金呢！五百元，在99年是个什么概念，要是在公司财务李经理那里，可以一比十的换成人民币呢！就是去秀水街，随便找个换外币的倒爷一比九的价格也是很轻易的就可以出手了！要说这在1999年，一个月挣个四千五千的，也应该算是高薪了吧。就这样，李然前面的那位前台，还是对工作不满意，干了一年半，就辞职去考mba了。

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