李维听了觉得很满意。zuilu.Πet所谓企业文化是要慢慢建立的，但好的激励机制效果更快更明显。不论从餐饮业来说，还是从管理的角度来说，于承光都是绝对的内行。何况还有他老丈人帮他。

于承光最后说，今天他已经安排好了，让李维尝尝这些大厨的手艺。这个李维倒很有兴趣。想着中午妈妈一个人在家里也冷清，让秦野和司机一起回去，把妈妈一起接过来。给秦守义也打了个电话，让他中午到这里吃饭。

又想宿舍里的几个朋友，上次答应的一起吃饭，这一阵事情多，没心思请他们，不如一起叫过来。

问小晴要不要叫文丽她们，小晴还没有说话，无忧已经喊道：“要叫！要叫！”她通过小晴认识她们，很是相得，还把文丽她们拉到别墅里住过两夜。

想了想，将赵老大和端木成瑞也叫过来，他有事要跟他们商量。

李维差不多整出了两桌人。趁着大家都没有来，李维把小晴和郭思美她们都叫到五楼的豪华包间里坐下。

虽然开业在即，但饭店的管理层一直没有定。李维知道于承光是让他做决定。虽然李维一直说所有的事情他都不参与，但于承光还是希望这件事由他定。既然这样，他就给于承光定下来，婆婆妈妈的只会耽误事情。

看大家都进来了。（wj李维当即宣布说。

餐饮公司地董事长兼总经理都由于承光担任。叶书晴同学先挂名担任副董事长。同时，他希望思美姐从原单位辞职来帮助于哥，如果可以的话，将担任副总经理兼采购部经理。其它的职务他就不知道了，你们这些领导看着办！

Loading...

未加载完，尝试【刷新网页】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

使用【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开并收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通网络。

收藏网址：www.finalbooks.work

(＞人＜；)