王艳红对农列的身份表示怀疑。钟元却不屑一顾。道：“人总是有秘密的，咱们也不确定刘伯温会不会说谎是不是？姑且当他就是了。

用人不疑，疑人不用。用人之道，在乎一心罢了。刨根问底，又有什么意义呢？更何况，大武留人从来不是因为我喜欢不喜欢，而是大武的制度喜欢不喜欢。”

大武最大的特点恐怕就是这个了。朝堂内部竟然是有业绩表的。成功多少，失败多少，建言多少，提拔多少，左迁多少等等都有记录。看的不仅仅是你的才华，还有你的办事能力，不但是你的办事能力，还有你的交际能力，识人能力，统统记录下来。

记录下来如果不看，那就是一个零。比如说大明等皇朝，都有所谓的皇家密档，可那些东西只是封存而已，根本没有人能够看到，也很少人想要去看。包括皇帝。那密档又有什么用呢？

大武不同，这些档案都有专人分析，不但如此，还会每个月针对某些事情，某个人做出一些报表出来，给内阁，给皇帝看。自觉一点的，自然就会自己主动退出。不自觉的，也会被劝退。再不识相的，会有刑部吏部等着和你亲切交谈。

总而言之，人在在大武，或许出头也不容易，出头以后要一直出头那就更不容易。钟元可以保住某人的性命，却给不了一生一世的荣华富贵。

王艳红不知道这些吗？她当然知道。她知道还要说，当然是因为她有话要说。

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