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在年代文里当厂长 第487节

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他有点慌了。

没人回应是个尴尬的事。

南雁看着安静的会场, 扭身往后看, “大家都没什么意见的吗?赵厂长演讲了三十五分钟也挺不容易的,大家给个面子嘛。”

与会众人中,职务最高的莫过于南雁。

她开了口,但这事情却并没有那么简单。

特意强调三十五分钟是何用意?

给面子。

这话说的就一点不给人面子。

“真没人帮赵厂长总结一下这次汇报的主要内容?”

南雁看向后面,一番巡视不知道过了多久,总算有人站起身来,“我能试着说下吗?”

南雁鼓励的点了点头。

说话的女同志腼腆一笑,直入正题,“……可以具体区分为过去以及未来三年的工作情况,针对过去三年的汇报总结为三小点,工厂对研发的投入、工厂扩招培训相关以及工厂盈利和利润分配具体事宜。”

“这部分内容在每年的年终工作汇报中都有提及,可忽略不计。至于对未来三年工作情况的展望,我想可以从以下五个方面来做汇报更有条理。资金投入、研究展望、合作、厂区建设新规划以及盈利提升……”

台上的赵副厂长双腿有些打颤,他没想到真有人来响应南雁的话。

偏生还要一脸笑意的看着台下,生怕自己露出不高兴的情绪,再惹得领导们不高兴。

“嗯,总结的不错,那你觉得,哪部分内容应该作为他汇报的重点。”

“这些都是和工厂发展相关的内容,不管选取哪部分作为重点,都可以。当然,从我个人角度来看,应该着重关注未来研究方向和合作相关事宜,至于利润分配、盈利提升这些可以不用做更为细致的阐述。”

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