编辑部和广告部同处一层，都是特许了可以不用打卡考勤的部门，如果连广告部都开始实行考勤制度，就会显得编辑部的人很懒散，姚玲当然要坚决反对。

“那很好，我们就做第一家。”叶铭晨一派轻松地回答，“规范的制度化有利于长期管理经营，会为公司带来更多利益，我相信徐总会赞同我的意见。”

就在众人一片哗然的时候，花希越的眉头轻轻皱了起来，他知道，这是针对他的。

叶铭晨当然是针对花希越的，因为他调查完花希越的背景就发现了，这个男人虽然擅长面面俱到，人际关系也处理得没话说，但人无完人，花希越的时间观念却不是很好，不论是在大学课堂上还是之前的公司，他都经常迟到。

花希越不动声色地叹了口气，没想到这个叶铭晨真的咬住自己不放了，之前他不担心，是因为叶铭晨即使要炒掉他也必须有合理原由，他工作一向规矩，谨慎对待细节，力求完美，从未出过问题。

叶铭晨也知道这一点，所以他改变了策略，没有理由，他就找出一个理由来。

花希越想不到的是，叶铭晨竟然会为了他一个人，把整个部门都拖下水。

“我没什么意见。”这时候徐总说话了，他把头转向广告部这边，“不过小叶你知道的，部门决议需要经过你们部门的高管和高级经理投票表决，李斯特，你什么看法？”

李斯特在犹豫，叶铭晨事先打过招呼，显然这个制度是针对花希越的，他意外的是叶铭晨居然会因为个人恩怨把整个部门的同事都牵连进来。

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