，则是唐莳并非是想为自己找经纪人，而是想图省事儿的，直接用糖汁工作室的名义招聘经纪人。

换而言之，唐莳跟陆衡之想要找的，是种种能力素质都不错，却没有在各大经济公司任职，而是单打独斗的经纪人。而且很明显的，这个经纪人的要价还不能太高，不然糖汁工作室这种“小本经营”的地儿，还聘不起大佛。

这么一讲的话，那么唐莳的要求就显得多了。

而且这种“多”还并不是只体现在对经纪人的专业能力上——当然这也是需要参考的条件之一。不过唐莳跟陆衡之更侧重的，则是需要经纪人跟他们的工作理念是契合的。并且考虑到唐莳跟陆衡之的华国身份，以及在国内的事业，还有在坏趣坞这边虽然成立不久，但在业务拓展上也算得上蒸蒸日上的糖汁工作室，这名经纪人显然还必须有管理的能力，以及绝对的忠诚度——目前来说，最困难的自然便是后者。

在经过慎重的考虑并且层层的筛选之后，阿尔先生经由自己的经纪人介绍，认识了这位目前事业正处于低谷期的斯考特伍德。而经过最初的交谈之后，阿尔先生觉得这位斯考特伍德先生的种种素质都很符合唐莳两人的要求。遂主动打电话把两人约了出来。

交谈的结果自然是双方都比较满意的。虽然斯考特伍德先生的种种举动，都隐隐表明着这是一位有故事有经历的男人。但是他的言谈举止以及在业务上的专业精湛也让唐莳和陆衡之十分满意。更何况在星条国这种具有契约精神以及颇为注重隐私权的国度，只要合同条款完善了，那么员工在私底下究竟还有什么过往，谁会关心呢？

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