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分卷阅读7

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其实马助理已经考虑到公司目前就一个项目,本着尽量节约成本的原则,也是给了这样精简的部门配置建议。

别的部门需要多少人,庄算不太懂,也不打算乱指挥,马助理提的他照单全收。但是与设计相关的,现实世界里庄算的本职工作,他还是门清的。

而且他知道,这其实还不算最精简的甲方配置。有那种抠门的开发商,在开工前压根就没有设计部,都是营销部直接指挥设计院干活,工程部只有一个光杆司令,参加设计方案汇报的时候给点所谓利于施工的专业意见。直到动工挖土开始招标,施工队总包到场的时候,工程部才会陆续配齐了人。

虽然以庄算的设计能力和实践经验而言,各种专业他都熟悉,一个人完全能顶一个设计部,下过现场,工程口也熟悉。可是他才不想自己干活那么累。再说招这么多人就是奔着花钱去的,绝对不能省钱啊。

这个世界什么最贵,当然是人才啊!不巧立名目多招点昂贵的人才,什么时候才能把钱亏光。

“小马啊你这个架构做的很好,不过呢有些部门不能省。我已经想好了项目的发展方向

庄算一开口就定了大基调,他看了一眼直皱眉头的财务总监,又颇为豪气的补充道,“从今天起,地产公司的成本以及各位的工资、奖金都由我账上的资金出,与集团财务脱钩。按照马助理今天汇报的大构架,将我补充的那些意见也加进去,薪酬重新做一下规划,按照业内最高薪酬翻倍来做年度预算。从本月起,先将在岗诸位的工资提升一到两个等级,年底再看项目情况,追加奖金。”

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