不想到了公示的最后一天，竟然又有关于李东达的信件塞满了市委、市政府各个信报箱。这回却不是举报信，而变成了表扬信。

这封以基层干部群众的名义和口吻写的信，将李东达说成了焦裕禄、孔繁森式的优秀干部，在德、能、勤、绩、廉各个方面都表现出色，堪称典范。信中疾呼，对李东达这样难得的好干部应该给予高度重视，不拘一格地大胆提拔重用，给他一个更宽阔的舞台，让他为云赭经济社会加速发展作出更大的贡献。

这封充满溢美之词的表扬信引起了市委组织部长甘泉水的极度反感。甘泉水很自然地想到，此信只怕是李东达指使人炮制的，目的是企图挽回那封举报信给他带来的不利影响。部长就觉得李东达思想不纯，人品有问题，功利心太重，使用这样的干部可就得格外慎重了。

甘泉水没有犹豫，就在表扬信右上角批示道：此人暂缓发文。组织部长一锤定音，组织部发文公布的正县级后备干部名单中，就没了“李东达”三个字的一席之地。

“暂缓发文”，从字面上理解，就是发文稍微放后一步，并不是说不准备发文，也不是说因什么问题不能发文。可字面理解并不等于实际用意，两者的差别往往还很大。这里的“暂缓发文”，其实就是“不再发文”的委婉说法。当然也不能完全说死，“暂缓发文”也有可能“暂

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