尽管是第一次制作，但甜点的味道不错，方志诚取出包装精美的蛋糕盒，陆续往里面装了一些，秦玉茗要将这些甜点带到学校去发放。方志诚笑道：“茗姐，我觉得学校的那些老师职工可真幸福，现在哪里还有你这样，事事为下面员工着想的领导。”

秦玉茗掩口一笑，道：“你别把我说得那么崇高，我这是在收买人心呢！这些甜点能花多少成本，但如果发给他们的话，取得的效果却是翻倍。”

方志诚往嘴里塞了一个甜糕，对着秦玉茗比了一个大拇指，细嚼慢咽之后，赞赏道：“茗姐，我发现你是一个超级合格的企业家，如此美丽漂亮，如此聪慧灵活，一定可以将企业发展壮大。”

秦玉茗白了方志诚一眼，啐道：“你今天嘴巴怎么跟抹了蜂蜜似的，我可不愿再听，以免被你蛊惑了。”

方志诚摊开手，耸了耸肩，道：“我只是说了些肺腑之言，既然茗姐你不爱听，那我就不说了。”

终于将所有的甜糕全部装好，方志诚不禁心中有些感慨，看上去亲手做甜糕发给员工，事情有些微不足道，但发散地来看，这是一个不错的凝聚员工内心的方法。现在不少企业都在讲企业文化，搞一些拓展活动，一时的效果不错，但从长期来看，给员工造成很大的束缚。真正好的企业文化，应该是接地气的，不少优秀的企业家，他们从来没有接触过所谓的企业文化培训，但从一些软性的管理方式，让员工能感受到家的温暖。

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