日期：2018-11-07 10:51:12

1367 营销与做人

智联招聘上有一个要做销售的网友应聘，到我公司聊过一次，在大公司做营销，年龄和我相仿，我说话比较直接，能接受的不多，因为太多人是在表演，而不是为解决问题，踏踏实实做事。

能接受我，不易。

智联招聘我要的是懂单片机，C语言，PCB板设计的做合伙人，但来了十几个做管理的，根本不懂技术，有的在工厂，汽车，和地产等等等各个行业做，隔行如隔山，找工作，首先要看公司需要做什么人，而不是自己说自己想做什么？很多人自己的职业和职责根本做不到，根本不知道自己能做好什么？我不需要人表演，请问，很多人为什么跳槽？没有理想，没有追求，不能治下心做事，是不适合和我共同创业的。

我看的了永远是人，人的追求，信用，悟性，责任是最重要的，年轻的时候，慢慢的学习成长，定型了找到自己的位置，踏踏实实做。过了35岁没有理想，到处找工作就是为了钱，而不能解决具体问题，来做什么？

权力和钱都是做事业或者事，求财需要结局问题的能力，我给人平台和机会，绝大部分不可能和我做事业。

没有眼力不可能在艰苦的情况下奋斗。而不艰苦奋斗（艰苦奋斗不是不吃饭不睡觉，而有能力有责任，撸起袖子干流汗，流泪）来了就坐副总经理，求没有任何解决集体问题的能力，我不是大公司，不奋斗基本没有成功的可能，可以去看看那个真正做成事业不是核心团队艰苦奋斗。人再多只要没有核心的理想和共同的追求，基本不可能成功。

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