轮到周娜发言时,这小女子似乎不偏不倚,冷静说双方观点归纳起来,就是一个完整的方案,我想特别指出是,如果说过去废品回收不需要太多人才,主要靠公关的话,那么公墓开发涉及事务繁多,不仅需要强大的公关,还需要招聘熟悉工程管理人才,需要更强大的人才队伍来支撑公司的长远发展。
听了众人发言之后,李成功作了总结发言,说我文化低,是个农民,公司破关斩将,发展到今天,是大家努力的结果,刚才听了大家的发言,基本上没有多余的屁话,说到了点子上。公司往后发展,正如强周娜所说,要以知识、人才作为后盾。开发公墓,是公司转型开始,我李某脸皮虽厚,但也不想将来送到火葬场时别人还叫我破烂王,我知进军墓园困难重重,到处布满地雷阵,也许到最后炸得我粉身碎骨,一无所有,但我决心已定,不容再议,大家需要做的,就是付诸行动。
日期:2009-11-11 20:56:24
五
现在我宣布人事调整如下,黄峰任天堂墓园筹建办公室主任,杨伟为公关部经理,胡丽晶为副经理,张菲为经理助理。周娜为人力部经理,财务暂由原公司负责,工程部待前期征地完成后建立,废品回收公司暂由李强担任总经理助理兼运行总监,负责日常运作监管。
开完会,李成功独自驱车探访空远和尚。以往每逢公司遇到非常棘手的事情,李成功都会前来征询意见,因此空远和尚实际上成了李成功的幕后军师。但不知为何,每次化解难题,要给空远和尚酬劳时,他都一笑置之,说先记帐吧,算你欠我的,到时我自会找你要。
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