李露惊奇的张大了嘴，替他顺着往下说道：“校长肯定也要认为你会办事，没用他出面，就不欠冯敏家两口子的人情了。”

陆宽笑笑，显得很高深。

李露道：“看来你还能升官。但眼下小苏尽管没有冯敏那些背景，你就不能从关心下属的角度出发，帮她解除点负担吗？”

陆宽说：“如果这种帮助完全是举手之劳，我当然会卖这个人情，但事情显然不那么简单。首先是人手的问题，去年是去年，今年是今年，本质上绝不是一样的道理。去年缺了人手，我找老潘一汇报是为了冯敏，他自然能心领神会，为校长分忧，立马就拨个新人过来，一点问题没有。但今年我要是再找老潘说，有个下属小苏不想多干活，希望支援个人手，老潘会怎么想？啊，难道我教务上这些人都成天闲着没事干吗？谁不想多歇会？你打算怀孕，别人还打算保养身体呢，都来找借口偷懒，工作还干不干了？而且，陆宽你这个教研室主任怎么当的？下属一有要求，你就把问题上交，给领导出难题，那还要你这一级干部做什么？所以，我主要也是不想多惹事，宁可在自己这一级把事儿先压下来。日后小苏如果还是不依不饶，敢把事一直闹到校长那里，那么问题的性质也就变了，成了越级上丨访丨。那时候就会有老潘出马来平息这事，我也就会跟着唱唱红脸，对小苏解释一番自己有多为难，让小苏理解我的不易。而小苏通过这一闹，既了解了制度背后的深奥，也会觉得自己有点过分，尽管领导最后肯定会给她行点方便，但她在领导心目中的印象从此也就坏掉了，将来她恐怕只能走上混成个老油条，或者调离的道路。”

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