先说校园招聘。一般省会城市名校的校园招聘会质量很好。尤其是211,985高校，他们的就业办对企业有一套相对严谨的审核机制。单位无论是规模和开放出来的名额都很好。你可能会问我只是普通二类本科院校或者独立院校的普本，去名校参加招聘会很自卑，没实力与机会与他们同场竞技。其实不是这样的，我很负责的告诉你的确有很多企业只看你的学校，如果不是他们目标的学校他们不会招，但是，有不招的就一定有招的。有些企业他开招聘会不知道选择哪里所幸就在名校开了，对于学校他们不是很在乎，能招到该校的更好，没有的话，其他学校的合适的人也可以考虑。特别是很多单位来的晚了，名校学生都已经签走了，HR为了能保证当年度的用人计划，就会考虑其他学校的。这种比例绝对不占少数。所以如果你身处当地有名校，你是一般本科别泄气，一定要争取，就算人生之事十有八九不顺利，你只要尝试10次至少一次有机会给你，尝试一百次，就有十次机会。如果你是地处偏僻，不是省会或者当地招聘院校质量很一般。那就要注意比邻你的省会城市名校的大型双选会。这种双选会目的就是招人（有些校园招聘会声势很大，其实是会议营销，招人不是重点，为企业宣传是重点比如某些快销和贸易证券企业）你要想办法联系你的同学帮助你混进去，进去后，你看哪家空着，你先去，别急着抢人多的地方，等人走了以后单独交流。我有同学就是蹭我本科时期大学的招聘会最后进入一家非常好的企业的。很多国企也是，招人看看差不多就行，没有那么精细，专业对口，人长得说得过去，四级过了能拿到双证就很可能招你进去，即便你不是名校。如果你在外地，我建议你可以想办法去省会大学小住一段时间，我大四那年，我外地的朋友就在我们学校附近租了一间房子，在招聘高峰期每天都找工作，每天都投简历，最后修成正果。当然要是条件不允许，那就算了。一般校招的高峰期在10月-12月。次年也会有个小高峰集中在4月。当然这段时间竞争也很激烈。

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