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内容简介
《会带人，才有高效团队》作者是孔隆。针对管理者在打造团队时的困惑，作者通过多年的研究与实践，总结出一个适用于高效团队的衡量标准团队指数。无论团队规模的大小，管理者都可以借此来确定团队的健康指数，针对性地找出问题区域，提出切实可行的解决方案。此外，作者针对团队凝聚力、执行力、团队人脉、团队心理、领导力等多个方面，为团队领导者提供有法可依、切实可行的指导，以应对团队已经出现的问题，避免团队可能出现的问题，指导管理者打造一个高效运作、良性发展的优秀团队。本书的主要目的，就是通过团队管理的生动案例与深度剖析，让管理者能做出高效的团队计划，将平庸团队打造成具有王牌战斗力的团队。
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- 八、测评：高效团队的体检医生
- 七、打造学习型团队
- 六、清晰授权、充分行使
- 五、引导冲突的正面效益
- 四、沟通是高效团队运作的保障
- 三、团队成员定位：人人都有其角色
- 二、提高你的有效领导力
- 一、团队的每个成员，都要给出清晰的目标
- 第二部分 团队篇
- 八、制定规则并遵守它，严禁特殊对待
孔隆的作品
- 会带人，才有高效团队/孔隆